Provincia y Municipio firman convenio por $15 millones para mejoras en el Hogar Sarmiento

  La Directora Ejecutiva del Organismo Provincial de Niñez y Adolescencia, Andrea Cáceres, visitó hoy San Pedro para formalizar un importante convenio de subsidio con el municipio local, por un monto de 15 millones de pesos. Los fondos estarán destinados a la adquisición de equipamiento esencial para las obras de refacción que se están llevando a cabo en el Hogar Sarmiento. La jornada de trabajo comenzó en el Palacio Municipal, donde Cáceres fue recibida por el Jefe de Gabinete, Alfredo Carrasco, en representación del Intendente Cecilio Salazar, junto a otros funcionarios municipales y provinciales. Durante el encuentro, se rubricó el acuerdo que permitirá la compra de aires acondicionados, cocina, heladera, freezer, grifería y sanitarios para el hogar.

Daniel Porta: “No hay medida de ajuste o de ahorro posible si no arrancamos por nuestro sueldo”

El Secretario Legal, Técnico y de Recursos Humanos de la Municipalidad, Daniel Porta, anticipó hoy las características generales del ajuste que se aplicará en la Municipalidad de San Pedro desde la próxima semana. 
 Luego de confirmar que ayer se depositaron los fondos para pagar las horas extras y las guardias médicas, el funcionario reconoció que en los próximos meses “la situación se va a complicar aún más”. 
 “Creo que se va a complicar cada vez más, porque para hacer frente al pago desdoblado de este mes se utilizan fondos que se deberían estar guardando para pagar los sueldos del mes de Abril. Estamos usando coparticipación de Abril para pagar sueldos del mes de Marzo” explicó Porta. 

 El ajuste, indicó el Secretario, “vendrá por el lado de las horas extras y otros ítems, porque no tenemos otra alternativa, ya que son los únicos conceptos variables mes a mes”. 
 Porta indicó que van a tener que “disponer que el horario se extienda solamente hasta las 14 y que no habrá horas extras, salvo para preservar los servicios que trabajan las 24 horas todo el año como salud, servicios sanitarios y protección ciudadana”. 
 Si bien con esta medida se lograría una reducción, no sería suficiente para solucionar el problema económico global del Municipio: “Esto nos permitiría lograr una reducción del gasto que no compensa ni cerca el déficit operativo del Municipio. Ayer, entre guardias médicas y extras depositamos 800 mil pesos. La intención es, siendo muy optimistas, bajar 500 mil, afectando en todos los casos la calidad de la prestación de los servicios”. 
 Conciente de las respuestas que pueden tener de los gremios, Porta advirtió que “no hay medida de ajuste o de ahorro posible si no arrancamos por nuestro sueldo, ese es el primer paso que tenemos que dar”. En tal sentido, recordó que “los dos últimos incrementos salariales no se aplicaron al personal político y tenemos que aplicar una reducción variable que va a significar una disminución del sueldo de los funcionarios”. 
Además, reconoció que el concepto, durante mucho tiempo, fue que “mientras siga fluyendo dinero dale que va, así que se percibía que esto iba a ocurrir, pero en el ámbito en que nosotros nos movemos hay mucha política y muchas cuestiones que vienen de antaño”.