El Hospital atendió a 45 personas con distintas heridas tras el vuelco del colectivo

  La Secretaria de Salud de la Municipalidad de San Pedro, Dra. María Isabel Carrasco, destacó el funcionamiento del protocolo de emergencias tras el accidente ocurrido en el kilómetro 178 de la Ruta Nacional 9. Según confirmó la funcionaria en declaraciones a La Radio 92.3, un total de 45 personas fueron atendidas en el sistema público local luego de que el transporte de larga distancia despistara y volcara en horas de la madrugada. "Era un colectivo que venía de Córdoba, con gente que estaba de vacaciones y volvían a Buenos Aires y Mar del Plata. Ingresaron al hospital 45 pacientes. Algunos con heridas leves se fueron por sus propios medios", detalló Carrasco al describir el panorama inicial en la guardia del Hospital Municipal "Dr. Emilio Ruffa". Un protocolo de asistencia en red La funcionaria puso de relieve la eficacia del plan de contingencia diseñado para situaciones de catástrofe o accidentes múltiples, el cual permitió una distribución estratégica de los r...

Con recursos propios, el Municipio aumentó la ayuda escolar anual a sus empleados


La Municipalidad de San Pedro actualizó la Ayuda Escolar Anual de su personal correspondiente al Mes de Marzo. Este ajuste eleva el monto de $9.609, establecido en la Resolución 45/2023 de Base Marzo 2023, a $70.000 según lo dispuesto en la Resolución 40/2024.

El Municipio, de acuerdo con la Legislación Provincial, no forma parte del SIPA – Sistema Integrado Previsional Argentino, ya que canaliza los aportes y contribuciones bajo la normativa vigente que regula el sistema previsional de la Provincia de Buenos Aires, en consonancia con la Ley 8587 y el Decreto Ley 9650/80 I.P.S.

En este contexto, las Asignaciones Familiares liquidadas y abonadas no tienen compensación contra las contribuciones que se tributan, a diferencia de los entes incorporados al Sistema Integrado Previsional Argentino.

En total, 253 escolaridades serán asumidas con recursos municipales, y se prevé que esta cifra aumente a medida que los agentes completen la documentación requerida. La inversión será de aproximadamente 30 millones de pesos en los próximos tres meses "para asegurar la igualdad de recursos en el acceso al conocimiento para los hijos de los empleados con menores ingresos de la planta municipal".