Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

CICOP San Pedro se declaró en estado de asamblea permanente


La filial San Pedro de CICOP, el sindicato que nuclea a los profesionales de la carrera médico hospitalaria, se declaró en estado de asamblea permanente. 

En un comunicado difundido en la mañana del viernes, la entidad se mostró preocupada "por el destrato del Municipio hacia los profesionales de la salud, y por consiguiente a la población". El motivo del malestar es "la suspensión de una reunión que se está esperando desde septiembre". 

En uno de los párrafos, las autoridades de CICOP sostienen: "Consideramos que la salud no esta entre los puntos prioritarios para la agenda municipal. Teníamos una reunión para hoy 10:30 con el ejecutivo, pasaron para el día lunes 10:30 y nuevamente fue postergada al día martes 12:00 hs. Seguimos con la incertidumbre de saber si nos van a suspender dicha audiencia".