Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

La UEGD analizó infraestructura escolar, jornada completa y violencia en las instituciones


Este viernes tuvo lugar una reunión de la Unidad Educativa de Gestión Estatal (UEGD) en la EP N° 6, presidida por la Inspectora Jefa Distrital, Lorena López.

Este ámbito de gestión distrital tiene el objetivo de propiciar, sostener, impulsar y generar acciones que favorezcan la calidad educativa, posibilitando la obtención de respuestas y soluciones de una manera más ágil a las demandas y necesidades educativas locales.

Durante el encuentro, se abordaron diversos temas, entre ellos los avances y requerimientos de infraestructura y mobiliario, la planificación estratégica, la implementación de nuevas escuelas primarias con jornada completa y la problemática de la violencia en las instituciones escolares.


En representación de la Municipalidad, estuvo presente el Prof. Alan Ocampo, acompañado por la Arquitecta Elina Gaitán, la Secretaria de Asuntos Docentes, Mónica Osca, representantes gremiales y del Consejo Escolar.