Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Clínica de Rugby del Tiro Federal a jóvenes de Envión La Tosquera


Este sábado 1° de julio, desde las 10.30, integrantes del plantel femenino y superior del Tiro Federal brindarán una clínica de Rugby para las y los jóvenes del programa Envión Sede La Tosquera, que depende de la Secretaría de Desarrollo Humano. La actividad fue declarada de Interés Municipal.

La jornada, que incluirá un almuerzo compartido en las instalaciones del club y la posibilidad de disfrutar del partido de la categoría Intermedia, se inscribe dentro del proyecto “Por un deporte inclusivo y libre de violencia”, que lleva a cabo la Secretaría de Políticas de Género, Mujeres y Diversidad de la Municipalidad de San Pedro, a cargo de Laura Monfasani, en conjunto con el equipo de profesionales de Envión sede "La Tosquera".


La coordinación del proyecto está a cargo del área de Masculinidades de la Secretaría de Mujeres, Género y Diversidad, encabezada por el director Lic. Pablo de Igarzábal; y la Lic. Lucía David. Tiene por objetivo de incorporar la perspectiva de género en todos los ámbitos y niveles de la comunidad e instituciones deportivas, promoviendo el cuestionamiento hacia el modelo hegemónico y construyendo nuevas formas de concebir la masculinidad, como manera de prevenir la violencia por razones de género.