Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Avances en las negociaciones por el conflicto en el quirófano del Hospital


La negociación entre la Asociación de Trabajadores del Estado y el Ejecutivo Municipal en relación a la situación de los trabajadores y trabajadoras del quirófano del Hospital tuvo avances en la última semana. 

Desde el gremio que conduce Gustavo Gauna informaron que "intervino la Secretaría de Trabajo, que emplazó a las parte para que mantengan una reunión privada en el lapso de 96 horas con el fin de buscar una solución al conflicto". 

El encuentro tuvo lugar el miércoles, "arrojando como resultado que se debían pagar los reemplazo por vacaciones y licencia por que el decreto por el pago función quirófano no lo contempla" precisaron desde el sindicato. 

Asimismo, se pactó una nueva reunión para el martes 26, con el compromiso del Ejecutivo de analizar una bonificación que contemple dicho pago.