Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Convocan a pymes a inscribirse en el programa REPRO II


La Secretaría de Desarrollo Económico de la Municipalidad de San Pedro invitó a las pymes a inscribirse al Programa REPRO II, que lanzó el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación, para sostener el empleo en sectores con dificultades económicas.

Consiste en asignar una suma de dinero individual y fija que se pagará a los trabajadores/as, a cuenta del pago de las remuneraciones a cargo de los empleadores adheridos al Programa. Esta destinado a empresas con variación interanual negativa en su facturación. 


*Requisitos: 

- Tener domicilio fiscal electrónico

- Completar vía web un conjunto de indicadores económicos, patrimoniales y financieros

- Último balance del ejercicio certificado


*Monto de la asistencia por Trabajador:

- Afectado no crítico $9.000

- Críticos hasta $12.000 (Turismo plus de $4.000)

- Sector Salud: hasta $18.000


Para más información e inscripción ingresar al siguiente link https://www.argentina.gob.ar/trabajo/repro2