El Sanatorio COOPSER reanuda la atención para afiliados de Unión Personal y Accord Salud

El Sanatorio COOPSER informó de manera oficial la normalización de sus servicios en consultorios para los beneficiarios de las obras sociales Unión Personal y Accord Salud, luego de un período de interrupción en las prestaciones motivado por incumplimientos financieros. ​La decisión de restablecer la atención médica se fundamenta en la cancelación de una parte significativa de la deuda pendiente que las mencionadas entidades mantenían con el centro de salud. Este avance en las negociaciones permitió destrabar el conflicto que afectaba la cobertura de una amplia nómina de afiliados en la región. ​A partir de este anuncio, los pacientes bajo dicha cobertura técnica están habilitados para solicitar turnos y realizar consultas ambulatorias con normalidad. Los servicios se encuentran operativos para todas las especialidades y profesionales médicos que integran la cartilla del Sanatorio COOPSER, garantizando así la plena vigencia de los derechos prestacionales de los usuarios.

Paro en "Nuepal": 12 horas diarias de trabajo, en negro y con malos tratos


Trabajadores de la fábrica papelera de capitales chinos "Nuepal Celulosa Papel S.A.", ubicada en el camino de acceso a Papel Prensa, llevan adelante un paro total de actividades, con el apoyo del Sindicato de Papeleros. 
Walter Be, Secretario Adjunto del gremio, informó a "Somos Noticias" que la medida de fuerza en la empresa que fabrica papel tissue se origina en las condiciones irregulares de sus 13 trabajadores. 
"No pagan los recibos, no tienen todo declarado, trabajan 12 horas por día, cobrando la mitad en blanco o menos. Lo que dijimos es que se haga lo que tiene que hacer por el convenio y a las personas que se quejaron las tiene castigadas cortando el pasto con pala y machete para que se cansen y se vayan. No es modo de tratar a la gente porque no son animales" expresó el dirigente. 
"Queremos que paguen lo que dice el convenio y que tomen un turno más. El abogado dijo que había hablado con la empresa y que si trabajaban hasta diciembre 12 horas, ponía un turno más. Vino el chino y tiró todo para atrás lo que había hablado el abogado. Sigue amenazando con echar gente y diciendo que de la puerta para adentro manda él" expresó Be.  
"Estamos esperando una audiencia en el Ministerio de Trabajo que iba a ser hoy y se postergó para mañana" explicó.