El Sanatorio COOPSER reanuda la atención para afiliados de Unión Personal y Accord Salud

El Sanatorio COOPSER informó de manera oficial la normalización de sus servicios en consultorios para los beneficiarios de las obras sociales Unión Personal y Accord Salud, luego de un período de interrupción en las prestaciones motivado por incumplimientos financieros. ​La decisión de restablecer la atención médica se fundamenta en la cancelación de una parte significativa de la deuda pendiente que las mencionadas entidades mantenían con el centro de salud. Este avance en las negociaciones permitió destrabar el conflicto que afectaba la cobertura de una amplia nómina de afiliados en la región. ​A partir de este anuncio, los pacientes bajo dicha cobertura técnica están habilitados para solicitar turnos y realizar consultas ambulatorias con normalidad. Los servicios se encuentran operativos para todas las especialidades y profesionales médicos que integran la cartilla del Sanatorio COOPSER, garantizando así la plena vigencia de los derechos prestacionales de los usuarios.

Casini: "No hay antecedentes de una empresa que no otorgue aumento"

El Dr. Carlos Casini, abogado de los trabajadores de la empresa COPLAC, habló sobre la llegada de los 60 telegramas de despido que llegaron en las últimas horas, anticipando el cierre de la firma.
"Siempre amenazaron a los trabajadores, y es una empresa precaria. Amedrentaban a los trabajadores cada vez que exigían algo. Si los trabajadores no cobran el suedo, comienzan una huelga, es lógico. A eso le suman la falta de pago correspondiente a los acuerdos paritarios" explicó el letrado.

"La intención de la empresa es no otorgar el aumento este año, algo que resulta totalmente impensado, algo nunca visto. No tengo noticias en la Argentina de los últimos años de una empresa que no otorgue recomposición salarial a los trabajadores, con un 40 % de inflación anual" remarcó.
La explicación otorgada por la empresa es que el aumento otorgado en paritarias nacionales no corresponde en su caso, ya que desde hace años, la firma manejaba una tabla salarial superior, una situación sin precedentes ni en esta, ni en otra fábrica.