Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Los sueldos municipales se pagarán después del 15, y habrá paro desde el viernes 7

Tuvo lugar esta mañana una nueva reunión de la Mesa de Relaciones Laborales, entre los gremios y el Ejecutivo.
 Los Secretarios de Gobierno y Hacienda informaron a los dirigentes que los sueldos de este mes se pagarán recién después del 15 de noviembre. 

Por tal motivo, está prácticamente confirmado que habrá un nuevo paro de actividades por tiempo indeterminado desde el viernes 7. 
En cuanto a la negociación salarial, se presentaron dos ofertas para completar la pauta del año. La primera es de pagar un 6% de aumento en Noviembre y 6 en Diciembre. La otra, 5% en cada mes, más 200 pesos de refrigerio. 
 Por otra parte, el Ejecutivo pasó un listado del personal que será incorporado a planta permanente.