El Sanatorio COOPSER reanuda la atención para afiliados de Unión Personal y Accord Salud

El Sanatorio COOPSER informó de manera oficial la normalización de sus servicios en consultorios para los beneficiarios de las obras sociales Unión Personal y Accord Salud, luego de un período de interrupción en las prestaciones motivado por incumplimientos financieros. ​La decisión de restablecer la atención médica se fundamenta en la cancelación de una parte significativa de la deuda pendiente que las mencionadas entidades mantenían con el centro de salud. Este avance en las negociaciones permitió destrabar el conflicto que afectaba la cobertura de una amplia nómina de afiliados en la región. ​A partir de este anuncio, los pacientes bajo dicha cobertura técnica están habilitados para solicitar turnos y realizar consultas ambulatorias con normalidad. Los servicios se encuentran operativos para todas las especialidades y profesionales médicos que integran la cartilla del Sanatorio COOPSER, garantizando así la plena vigencia de los derechos prestacionales de los usuarios.

Reclamo de indemnización municipal: Lima confirmó que irán a la Corte Suprema de la Nación

El Dr. Hugo Lima, uno de los abogados de los 14 trabajadores que reclaman una indemnización al Municipio por su relación laboral entre los años 2003 y 2006, adelantó que recurrirán a la Corte Suprema de Justicia de la Nación. 
El Tribunal Supremo Bonaerense rechazó el pedido de una millonaria indemnización por considerar la incompetencia del tribunal laboral. 

“En realidad no es adverso en lo que ellos reclaman, sino en la competencia. Nosotros consideramos que estos trabajadores se vincularon con el Municipio, pero en negro” indicó Lima a La Radio 92.3. 
“Todo lo relacionado con el municipio es contencioso administrativo. Pero como es una relación laboral “sui gèneris” con premios políticos y contratitos de un año. Los dejaron sin trabajo habiendo sacado un crédito sin un contrato administrativo. Se interpuso en un tribunal de trabajo en base a una jurisprudencia que así lo determina. Dicen que la competencia real es el contencioso administrativo, con un reclamo para ser reincorporados al Municipio” agregó el abogado nicoleño. 
“Todos trabajaron para la campaña, les prometieron estabilidad laboral y después los borraron” explicó Lima.