Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

La mayoría de los empleados cobrarán el sábado

El Ejecutivo Municipal confirmó que este viernes se depositarán los sueldos atrasados a más de 700 empleados. Sin embargo, no se confirmaron detalles sobre el criterio elegido a la hora de determinar el corte que deja afuera a más de 200 trabajadores de este primer cobro. 
El resto percibirán sus haberes la semana próxima, probablemente el miércoles. 

La medida no alcanza para que el paro se levante. Esta noche los gremios estarán presentes en la sesión del Concejo Deliberante.
El Intendente Pablo Guacone había citado a una reunión a los gremios que representan a los empleados de la comuna. Sin embargo, al llegar, los Secretarios de Gobierno y Hacienda (Raúl Cheyllada y Roberto Borgo) informaron que solo podían entrar los representantes de tres de los sindicatos. 
Quienes debían quedarse afuera eran las autoridades del nuevo gremio SIPEM, Juan Kasta y Rosa Celié. En solidaridad con los excluidos, tampoco ingresaron los otros gremios.