Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Asambleas de la FEB ante el incumplimiento de varios puntos del último acuerdo paritario

Las entidades de FEB de la Provincia de Buenos Aires realizarán distintas asambleas por el incumplimiento de varios puntos incluidos en el último acuerdo paritario.
En ese marco, UEB San Pedro convoca a los delegados de escuelas para el jueves a las 8:30 para participar de la asamblea distrital que tendrá lugar en la sede gremial de Miguel Porta y Quiroga.

Los  puntos de reclamo incluyen: Restitución de los cupos y mejora en el SAE (Servicio Alimentario Escolar); monitorear el impacto inflacionario en los salarios; implementación del fondo de escuelas y fondo de financiamiento educativo; irregularidades y falta de pago en los salarios; falta de cobertura de cargos; problemas de infraestructura y transporte escolar; deficiencias en las  prestatarias médicas; exigir la cobertura de preceptor en escuelas primarias (único nivel en el que no son designados); deficiencias en las prestaciones del IOMA; mobiliario: faltantes e insuficientes.
En ese contexto, los docentes a través de las Entidades definirían un plan de lucha para los próximos meses.

En tanto, en los primeros días de Julio la FEB realizará un Congreso Extraordinario para analizar los mandatos de las asambleas.