Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Ingresarían 3 concejales de Frente Progresista, 2 de Fe, 2 del Frente Renovador, Quintana y Butti

Con el 97,08 % de los votos escrutados oficialmente, serían cinco los partidos que ingresarían al Concejo Deliberante el 10 de Diciembre.  
Con 33.702 votos positivos,  la cifra repartidora se ubica hasta ahora en 3.744 sufragios.

Los cinco movimientos políticos que superan ese número son el Frente Progresista, Cívico y Social suma 8.218 votos, el partido Unión con FE 6.802, el Frente Renovador 6.476, Unidos por la Libertad y el Trabajo 4.554 y el Frente para la Victoria 3.882.

Si bien hay que esperar por el recuento final de la Junta Electoral, el reparto permitiría el ingreso al HCD de Mario Barbieri, Sergio Rosa y Elisa Ferraro (Frente Progresista), Iván Paz y Horacio Neyra (FE), Ariel Ramanzini y Patricia Rocca (Frente Renovador), Américo Quintana (Unidos por la Libertad y el Trabajo) y Dalmy Butti (Frente para la Victoria).