El Sanatorio COOPSER reanuda la atención para afiliados de Unión Personal y Accord Salud

El Sanatorio COOPSER informó de manera oficial la normalización de sus servicios en consultorios para los beneficiarios de las obras sociales Unión Personal y Accord Salud, luego de un período de interrupción en las prestaciones motivado por incumplimientos financieros. ​La decisión de restablecer la atención médica se fundamenta en la cancelación de una parte significativa de la deuda pendiente que las mencionadas entidades mantenían con el centro de salud. Este avance en las negociaciones permitió destrabar el conflicto que afectaba la cobertura de una amplia nómina de afiliados en la región. ​A partir de este anuncio, los pacientes bajo dicha cobertura técnica están habilitados para solicitar turnos y realizar consultas ambulatorias con normalidad. Los servicios se encuentran operativos para todas las especialidades y profesionales médicos que integran la cartilla del Sanatorio COOPSER, garantizando así la plena vigencia de los derechos prestacionales de los usuarios.

En 15 días se dictará la sentencia en la causa contra el Municipio iniciada por trabajadores despedidos

Se realizó hoy, en la sede del Tribunal Laboral Nº 2 de San Nicolás, la audiencia de vista en el marco de la causa iniciada por 14 trabajadores despedidos de la Municipalidad de San Pedro.
Durante la audiencia se tomó declaración a los 14 querellantes, quienes detallaron el vínculo que mantenían con la comuna durante el período en que desempeñaron tareas hasta que fueron cesanteados.

El Dr. Hugo Lima, abogado de los despedidos junto a la Dra. Lilian Parsi, explicó que “hubo catorce declaraciones, por lo que fue bastante larga la audiencia, y no tenemos aún ningún resultado, porque el tribunal  tiene ahora 15 días para dar a conocer la sentencia”.
La Municipalidad de San Pedro, a través del Asesor Letrado, José Macchia, cuestionó la competencia del Tribunal Laboral, considerando que la causa debió tramitarse en el fuero Contencioso Administrativo. La defensa, en tanto, estimó que la presentación resulta extemporánea.

El juicio, en donde se reclama una suma cercana a los 4 millones de pesos de indemnización, se inició entre el año 2007 y 2008, luego de que los despidos se consumaran en 2006, confirmó Lima.