Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Paro de médicos en el Hospital: solo se atienden guardias de urgencias y emergencias

La CICOP, el gremio que representa a los profesionales de la salud, inició hoy una nueva medida de fuerza en todo el partido de San Pedro.
Fabián Rodríguez, titular de CICOP San Pedro, confirmó, a través de APA Radio San Pedro: “Estamos de paro y el motivo es la falta de respuesta a una serie de pedidos, fundamentalmente las recategorizaciones”.

Los profesionales habían dado cuenta, el último mes, a las autoridades de la Municipalidad, que si no se cumplía con esos pedidos antes de que se hiciera efectivo el próximo sueldo, iban a iniciarse acciones el 5 de Agosto. Ante el incumplimiento, se dio comienzo al paro de actividades.
“Hay condiciones que llevan a que no se pueda trabajar bien, se deben las guardias, los sueldos son bajos, y todo lleva a colaborar con una mala atención” reconoció Rodríguez.