Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

El miércoles se realiza un acto público docente por excepción

La Secretaría de Asuntos Docentes convocó para el miércoles 2 a un acto público por excepción para cubrir los cargos de CEF, Educación Especial y Escuelas Abiertas en Verano por Listados 2012. 
El acto será a las 10 en la sede de la Secretaría, (Ayacucho e Ituzaingó, 1er. piso). Los interesados deberán presentarse con Documento de Identidad. 

Los cargos a cubrir son: en el CEF: 3 horas cátedra, los martes y jueves de 11 a 12; 3 h/c los martes y miércoles de 11 a 12; 3 h/c los viernes de 9 a 11 y 3 h/c los jueves de 11 a 12 y de 15:30 a 16:30. 
También se cubrirán los siguientes cargos en Educación Especial: un cargo AS CEAT Nº 1; un cargo TS EEE Nº 502 y un cargo TS EEE Nº 502. 
Por último, dos cargos docentes en el CEC 805 de Santa Lucía (PREAVE), un cargo docente EP 24 de La Buena Moza (PREAVE) y un cargo docente en la EP 45 del Bajo de los Fósiles (PREAVE).