Inminente licitación para la obra del edificio de la Secundaria 17, por más de 315 millones y financiamiento provincial

  El Gobierno de la provincia de Buenos Aires, en articulación con el Municipio de San Pedro, puso en marcha el proceso licitatorio para la construcción del nuevo edificio de la Escuela Secundaria 17. La iniciativa surge tras un prolongado trabajo de gestión que permitió la transferencia de terrenos e infraestructura al ámbito estatal para dar respuesta a una demanda histórica de la comunidad educativa local. El Director de Educación, Alan Ocampo, brindó detalles sobre el avance de la obra en declaraciones al programa "Equipo de Radio" . El funcionario confirmó que se recibió la documentación administrativa necesaria para dar inicio formal a la licitación. "Nos informó el Secretario de Hacienda para dar inicio a legales y dar el camino administrativo y dar comienzo al proceso licitatorio con lo que se establecen etapas de trabajo", señaló Ocampo.

Proyectan un incremento de 54 % para red vial, 51 % para ABL y 44 % para Servicios Sanitarios

El cálculo de recursos y presupuesto de gastos estimado en el proyecto presentado por el Departamento Ejecutivo en el Concejo Deliberante es de exactamente 134.770.160 pesos.
Oscar Esperante, Secretario de Economía y Hacienda de la Municipalidad, confirmó que el promedio de recomposición de tasas es de poco más del 42 %.
De aprobarse, Red Vial se incrementará en un 54 %, el Alumbrado, Barrido y Limpieza un 51 % y Servicios Sanitarios el 44 %. Las patentes de automotores y publicidad y propaganda oscilan entre el 20 y el 40% de aumento.
“Se hizo un trabajo técnico en cuanto a costos de los insumos, mano de obra y distintos servicios que comprende a las tasas, que son una contraprestación de servicios y no un impuesto” explicó Esperante.
El funcionario recordó que, como no se aprobó la recomposición para este año, las tasas que hoy se aplican fueron calculadas en el año 2009 y aprobadas el 9 de Diciembre de ese año.
El monto destinado a los sueldos del personal equivale al 65,81 % del total presupuestado. Actualmente trabajan en la Municipalidad 870 empleados, más 21 de un programa provincial que finaliza este año.
Para este año se incorporan 49 nuevos cargos, incluyendo personal para la administración del Hospital (ver nota aparte).
Sobre las negociaciones que se abrirán a partir de ahora, Esperante confirmó que “es un compromiso del Intendente comenzar las charlas a partir de hoy para alcanzar un acuerdo con los concejales”.