Municipales acuerdan aumento salarial del 8,60% y revisión en mayo

  El Departamento Ejecutivo Municipal de San Pedro y representantes de los gremios municipales lograron un acuerdo salarial que establece un incremento del 8,60% a incorporarse al básico de los salarios devengados en el mes de abril de 2025.  El acuerdo se alcanzó en el marco de la continuidad de la negociación salarial y fue aceptado por la representación sindical. El incremento del 8,60% toma como base la metodología de equiparar los aumentos al Índice de Precios al Consumidor (IPC) publicado por el INDEC, acumulando el mismo guarismo para los meses de enero, febrero y marzo del corriente año.

Sampedrinos en la marcha de la Confederación de Trabajadores Municipales en Buenos Aires

Alrededor de 50 empleados municipales de San Pedro participan esta mañana, en la ciudad de Buenos Aires, de la concentración y marcha organizada por la Confederación de Trabajadores Municipales (CTM) que se lleva a cabo hoy en la ciudad de Buenos Aires.
Uno de los reclamos fundamentales que se efectuará será el basado en la estabilidad de los trabajadores contratados, que se encuentran en forma precaria.

Las delegaciones de sindicatos y federaciones de trabajadores municipales de toda la Argentina se concentrarán en la intersección de avenida Belgrano y 9 de Julio para movilizarse desde esa esquina hasta la sede de la Federación Argentina de Municipios (FAM).
En la marcha se exigirá el cumplimiento de un acuerdo celebrado con la CTM para resolver la grave situación por la que atraviesan miles de obreros y municipales argentinos.
Entre las medidas resueltas, pedirán la convocatoria a paritarias para buscar un acuerdo que asegure la estabilidad de los trabajadores en dicha situación. Asimismo, se aprobó la presentación de un proyecto de ley que repare definitivamente los derechos de los empleados no registrados en las municipalidades y comunas. La falta de respuesta a esta demanda será repudiada con medidas de fuerza y movilizaciones provinciales.