El Sanatorio COOPSER reanuda la atención para afiliados de Unión Personal y Accord Salud

El Sanatorio COOPSER informó de manera oficial la normalización de sus servicios en consultorios para los beneficiarios de las obras sociales Unión Personal y Accord Salud, luego de un período de interrupción en las prestaciones motivado por incumplimientos financieros. ​La decisión de restablecer la atención médica se fundamenta en la cancelación de una parte significativa de la deuda pendiente que las mencionadas entidades mantenían con el centro de salud. Este avance en las negociaciones permitió destrabar el conflicto que afectaba la cobertura de una amplia nómina de afiliados en la región. ​A partir de este anuncio, los pacientes bajo dicha cobertura técnica están habilitados para solicitar turnos y realizar consultas ambulatorias con normalidad. Los servicios se encuentran operativos para todas las especialidades y profesionales médicos que integran la cartilla del Sanatorio COOPSER, garantizando así la plena vigencia de los derechos prestacionales de los usuarios.

Desmienten discriminación de docentes con alumnos de la Escuela 7

Padres de alumnos de la Escuela Nº 7 denunciaron a través de APA Radio San Pedro que sus hijos son discriminados, debido a que hace casi un mes que no logra cubrirse el cargo de suplente para el curso de 5º año.
Los padres sostienen que los docentes no quieren ir a esa escuela por considerarla “conflictiva”. Si bien la Directora del establecimiento prefirió no hacer declaraciones, Zulma Tetamanti, de Secretaría de Inspección, aclaró que se trata de una suplencia por enfermedad de la titular.
Tetamanti agregó que los docentes no se presentaron a los actos públicos realizados hasta el momento, pero que no se trató de un caso de discriminación, y que hay varios cargos que están vacantes en otras escuelas. “En otros años este tipo de situaciones se empiezan a dar después de las vacaciones de invierno, pero esta vez comenzaron antes” agregó.
En tanto, Belén Yunes, Jefa Distrital de Inspección, informó que “cuando un docente pide licencia hasta tres días se cubre con un listado interno, pero cuando es por más de tres días se llama a un acto público”.
Yunes también desmintió que exista discriminación en estos casos, y atribuyó esa situación a que muchos docentes prefieren aguardar por cargos de mayor tiempo.
[Foto Noticias San Pedro: María Belén Yunes]