Si aún te preguntas qué es Bamboo HR y qué puede hacerse con esta plataforma, esta puede embudar la información de otros sistemas y empleados que están dispersos por toda la oficina para proporcionar una sólida plataforma en línea HRIS.
Con
alertas e informes en tiempo real y acceso instantáneo para los empleados,
BambooHR es una solución HRIS completa.
Además de ser segura, esta herramienta también permite a los empleados y
gerentes ver, actualizar y administrar datos de forma independiente sin ningún
esfuerzo de su parte.
La
solución de BambooHR es fácil de usar y otorga gran importancia a la
personalización; por ejemplo, se puede adaptar a las necesidades específicas de
cada cliente.
Las
tecnologías automatizadas tienen el potencial de ahorrar mucho tiempo y se
integran a la perfección con otras herramientas, como el procesamiento de
nóminas de recursos humanos y el software de gestión del rendimiento.
Es
ideal para pequeñas y medianas empresas con varios empleados.
BambooHR
está diseñado para hacer que los departamentos de recursos humanos tengan una
palanca más eficaz. BambooRH ayuda con los objetivos administrativos y
contables, como la nómina y las devoluciones sociales, haciendo la gestión de
este departamento más eficaz a lo largo del tiempo
¿Cómo?
Ayudando con la contratación de empleados, integrándose en el equipo y
proporcionando datos sobre el cliente (perfil, cancelaciones, entre otros).
BambooHR
es la herramienta perfecta para las pymes y empresas en general porque
proporciona un servicio de RRHH de calidad sin necesidad de una gran
experiencia en gestión de recursos humanos.
De
hecho, BambooRH ofrece a todos sus empleados apoyo adicional para ayudarlos a
mejorar la forma en que administran su tiempo y completan las tareas.
En un
esfuerzo por asegurarse de que el software sea fácil de usar, los recursos
humanos tienen la capacidad de modificar su información directamente en el
software. Los empleados pueden solicitar vacaciones o notificar una posible
ausencia en este sitio.
BambooHR
puede ayudar a llevar a tu negocio al siguiente nivel al optimizar los procesos
de recursos humanos en los que haya algún problema.
De
esta forma, evitamos que los profesionales, gerentes y empleados de recursos
humanos dediquen demasiado tiempo a tareas tediosas, como archivar y mantener
registros, y les permitimos concentrarse en tareas más importantes que generan
ingresos.
Uno
de los aspectos más importantes para administrar su empresa es asegurarse de
que sus empleados tengan la información y los beneficios que necesitan.
Sin
embargo, no solo es complicado y difícil de hacer, sino que también requiere
mucho tiempo. BambooHR resuelve todos estos problemas, no solo almacenando los
datos de los empleados de forma segura, sino también haciendo que se inscriban
en beneficios, realicen tareas de nómina (así como negociar sus salarios), todo
de forma más rápida y eficiente.
Los
servicios de BambooHR ayudan a las pymes y a las empresas en general a tener un
mejor control sobre sus recursos humanos. Administran todo, desde la
contratación hasta el despido, la nómina, estadísticas de desempeño, los beneficios
de la empresa y los planes de compensación.
Bamboo
HR es un software que ayuda a las
empresas a optimizar sus procesos de recursos humanos. Tiene diferentes
funcionalidades como el seguimiento del tiempo, la salud de los empleados y la
gestión de beneficios.
Bamboo
HR ayuda a las empresas a gestionar a sus empleados a una escala mucho mayor
que antes. El software también tiene una función de "seguimiento del
tiempo" que puede ayudarlos a realizar un seguimiento de las horas
dedicadas por cada empleado y saber cuándo deben pagar las horas extra.
El
software también tiene una función de "salud" que permite a los
empleadores registrar la información de salud de sus empleados y saber si
tienen alguna condición médica o si corren el riesgo de enfermarse en el
futuro.
● Un manual de procesos,
optimizando su publicación de trabajo, evaluaciones de candidatos
● Calendario de eventos
● Todo lo que es el proceso
de llegada del empleado a la empresa, como lo es llenado de formularios
electrónicos, inducciones, entrega de manuales, tareas, entre otros.
● La gestión de
contrataciones de nuevos empleados, estadísticas sobre la rotación de personal…
● Gestión de ausencias
Es
posible que quieras consultar BambooHR para una prueba antes de suscribirse y
de ser así, tiene una prueba gratuita. Ofrece una excelente automatización del
servicio de recursos humanos e información detallada si estás interesado en
invertir en este conjunto de herramientas.
Administrar una fuerza
laboral de manera eficiente nunca ha sido tan fácil.
Con el software de seguimiento de candidatos, puede guardar documentos en
carpetas de archivos, categorizar y organizar su información de contratación.
Detectará fallas y mejoras con la suficiente facilidad como para sentir que
tiene su bandeja de entrada bajo control.
Las
soluciones de ATS ayudan a los profesionales de recursos humanos a eliminar
empleados no calificados con menos esfuerzo. Ahorran mucho tiempo y permiten
que los candidatos elaboren estrategias para sus calificaciones.
ATS
también facilita compartir la información de los candidatos con todos los que
toman las decisiones con solo unos pocos clics. Puede hacerlo integrando ATS
directamente en su sistema HireVue e incluso haciendo que las ofertas de
trabajo sean públicas y privadas.
El
software BambooHR es muy recomendable para las empresas que buscan contratar.
Hace que el proceso de contratación
sea mucho más fácil y menos estresante, porque la información necesaria para tomar
la decisión ideal ya se ha recopilado de diferentes fuentes.
HRIS permite a los empleadores asegurarse de que sus empleados estén familiarizados con sus responsabilidades laborales, conozcan la información que necesitan y, potencialmente, buscan diferentes tipos de precios de beneficios para ahorrarles tiempo en su trabajo.
