Es en reclamo de “un reconocimiento adecuado para el personal sanitario luego de haber sostenido el funcionamiento del sistema público de salud en los momentos más difíciles”.
Durante la segunda jornada de paro marcharán en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, desde la Casa de la Provincia de Buenos Aires al Congreso Nacional, donde instalarán una Carpa Sanitaria.
“El gobierno provincial se equivoca si piensa que con un aumento por decreto podrá dar por cerrado un conflicto que subyace en la falta de respuestas y ofertas salariales insuficientes”, sostuvieron desde CICOP.
Y advirtieron que “la única forma de resolver el conflicto será la reapertura de las negociaciones con propuestas acordes a las necesidades de nuestro sector y del rol jugado durante la pandemia”.
Cabe consignar que los profesionales de la salud pública bonaerense pararon los días 6 y 21 de octubre, en lo que fueron la primera y la segunda medida de fuerza del plan de lucha escalonado, que esta semana sube a 48 horas "solo con atención de emergencias por guardia y a pacientes internados".
“La Carpa Sanitaria será el escenario propicio para expresar nuestros reclamos a nivel provincial, nacional y de cada uno de los municipios que están en conflicto”, explicaron.
En esa línea, manifestaron que “el descontento del personal sanitario por la falta de un reconocimiento adecuado luego de haber sostenido el funcionamiento del sistema público de salud en los momentos más difíciles y el rechazo a la decisión del gobernador Axel Kicillof de cerrar la paritaria por decreto, se pudo hacer visible durante el paro de la semana pasada con las concentraciones, radios abiertas y cortes de calle que llevamos adelante en distintos puntos de la provincia".
“Hemos defendido y sostenido cada una de las medidas sanitarias que fueron necesarias para reducir el impacto de una pandemia que puso en jaque a toda la población en nuestra región y el mundo, y ahora exigimos que el estado reconozca nuestra tarea, la sobrecarga laboral y la enorme exposición que padecimos durante el último año y medio”, subrayaron.
Desde CICOP insistieron que “ese reconocimiento debe comenzar con una mejora en la propuesta salarial que nos permita recomponer nuestros magros salarios y avanzar en la resolución de problemas que acarreamos desde hace muchos años, como por ejemplo nuestra situación previsional, en tanto que también es imprescindible que se mejoren salarios y condiciones laborales en los municipios en donde los trabajadores de la salud sufrimos altos niveles precarización laboral a través de contratos temporales y/o la figura del monotributo”.
