Municipales acordaron un aumento del 15% con la aceptación de ATE y UPCN

En una nueva reunión de la Mesa de Relaciones Laborales celebrada este mediodía en la ciudad de San Pedro, el Departamento Ejecutivo Municipal y los representantes gremiales alcanzaron un acuerdo parcial para recomponer los salarios de los trabajadores del sector. La propuesta oficial consiste en un incremento total del 15% remunerativo, desglosado en dos etapas consecutivas. ​Según el acta firmada a las 12:30 horas, el primer tramo del aumento será del 10% y se incorporará al sueldo básico con los haberes devengados del mes de abril. El 5% restante se aplicará sobre el básico en el mes de mayo. Por parte del municipio, encabezaron la negociación el Secretario de Economía y Hacienda, Roberto Borgo, la Secretaria de Gobierno, Candelaria Cuscuela, y el Subsecretario Legal y Técnico, Daniel Porta. ​La postura de las entidades gremiales frente al ofrecimiento oficial resultó dividida. Los representantes de la Asociación de Trabajadores del Estado (ATE) y de la Unión del Persona...

Ramón Salazar: "Tenemos la voluntad de mejorar la situación de los trabajadores"


El Secretario de Coordinación de la Municipalidad, Ramón Salazar, habló sobre la convocatoria a paritarias realizada para el próximo jueves. 

"Hace tiempo que veníamos hablando. Hay una preocupación grande porque es muy difícil este año dar algún aumento" explicó el funcionario. 

"Venimos muy complicados porque la recaudación cayó hasta un 50% tanto la nuestra como la provincial. Hemos tenido ayuda de Provincia y Nación, pero el presidente dijo desde el primer día que no iba a dejar que se caiga ningún municipio. Hemos podido pagar los sueldos pero la posibilidad de dar un aumento está bastante complicada" agregó. 

De todos modos, planteó que la intención es alcanzar mejoras: "Es la voluntad que tiene el Intendente y vamos a empezar a hablar para mejorar la situación de los trabajadores".